“今年来,我们认真落实警示教育、例会机制、监督执纪等多项举措,持续转变林业队伍作风。”7月18日,道县林业局负责人介绍,“以专项整治和学习教育为抓手,提升队伍廉政意识,助推生态持续向好。”

精心部署安排。以创廉为目标,结合学习教育,将创廉工作与中心工作同部署、同落实、同监督、同考核。

注重警示教育。用好纪法戒尺、制度戒尺、规矩戒尺“三把戒尺”,组织党员干部观看违纪典型案例视频,提醒大家镜鉴反思、警钟长鸣,激励大家以先进典型为榜样,告诫大家以反面人物为教训。

推行例会机制。完善确定召开时间、确定参会人员、确定会议议程、提高例会质效“三确定一提高”月例会机制,助推中心工作和业务工作双提升。

营造良好氛围。推动学廉、讲廉和守廉,推行“明白卡”,做到“七个一”,确保生态建设服务质量大提升。注重预警在先,党组书记开展法纪讲座,开设廉政党课,组织廉政谈话,带动党员学党纪守规矩。同时,开展违规吃喝专项整治,严格执纪,整治作风,建立问题台账,逐一整改到位。