10月9日，道县林业局通报称，该局2024年以来，强化党建引领，推动绿色发展，促进生态向好。

为加强组织领导，县林业局党组、机关党委、支部和党小组四方联动，发挥基层组织核心堡垒和党员先锋模范作用，巩固“五化”成果。

为推动责任落实，林业部门科学规划组织，逐级传导压力，实行党政同责，完善责任机制，单位负责人担当党建和业务工作首位责任，以创建示范支部为抓手，发挥战斗堡垒作用，积极创先争优，连续多年获得市、县表彰。

为形成工作合力，县林业局强化专建机构，委任专人专抓专管，安排专项经费，确保基层党建有活力、有创新、有成效、有提升。深化林长制改革，充实基层林长办林业元素，发挥乡镇林业联络员“前哨”和“尖兵”作用，建成乡镇联合示范林长办20余个。

同时，完善管理机制。在工作部署中，推行一周一汇报，一月一部署，一季一汇总。在督查落实中，推行一月一督查一通报。在考核兑现中，推行上下结合的绩效管理模式。系列机制的完善，进一步促进了党建管理、机关管理、作风管理和资源管理“四项管理”出成果，推动生态持续向好。