党的十八大确立了“五位一体”的总体布局，要求大力推进生态文明建设。林业作为生态建设和保护的主体，承担着重大历史使命。今年来，涟源林业局以“两学一做”专题教育活动为契机，紧紧围绕林业中心任务，主动增强五种意识，强化机关作风建设，努力提高履职能力和办事效率，破解林业发展瓶颈。

　　强化进取意识。通过“两学一做”专题教育活动，教育引导林业干部树立奋发进取的意识，严厉整治党员干部心浮气躁，不敢担当，争功诿过，事业心、责任感不强，安于现状，不思进取，只求过得去，不求过得硬，不认真履行岗位职责，效率低下，质量不高的问题。

　　强化服务意识。大力倡导用心想事，用心谋事，用心干事的良好作风。着力解决一些党员精神不振、工作中庸懒散拖，学风不浓、学用脱节，作风飘浮、落实不力，服务不主动，不作为、慢作为等问题。

　　强化纪律意识。加强干部作风纪律教育，提高严格执行纪律的自觉性和主动性，坚持用制度管人，用制度管事，严厉整治纪律涣散，迟到早退，外出不按规定请假，擅自脱岗，上班时间上网聊天、玩游戏、看电影等问题。

　　强化岗位意识。进一步规范工作流程，明确岗位责任主体，做到责任内容具体量化，责任层级合理分解，切实把工作职能和责任量化、细化落实到每一个职位和岗位。做到事有专管之人、人有明确之责、责有限定之期，形成人人头上有指标、件件工作有着落的责任氛围。着力营造责任催人勤奋，责任催人奋进，责任催人有为的良好氛围，严厉整治有令不行、有禁不止，全局观念和协作意识不强的问题。

　　强化创新意识。坚持“不忘初心、继续前进”，坚持继承和创新相结合，激发工作活力。要求广大林业党员干部创新服务群众的方式方法，搭建新的服务平台，打造新的服务载体，深入基层，深入一线，服务三农，做好当前林业精准扶贫工作，帮助群众解决生产生活中的实际问题，使群众在林业扶贫活动中真正学到本领、得到实惠。