5月10日上午，围绕湘潭市委“抓重点、补短板、强弱项——五联五问”大调研活动，为提升林业系统干部职工队伍凝聚力、战斗力，更好的服务于湘潭林业的建设和发展，湘潭市林业局局长一行专程前往市林科所调研干部队伍建设。林业综合服务中心主任、人事科林科科长、市林科所班子成员参加了调研和座谈。

　　局长充分听取林科所队伍建设的汇报，详细掌握了林科所队伍的年龄结构、岗位设置、职称评审、技术力量、科研成果等基本情况，并就林科所队伍中出现人才断层、技术力量不足等问题进行了深入的剖析、讨论和研究。他指出，林科所要高度重视人才队伍建设，在用好现有政策的基础上，运用新措施、新办法，引进、培养和使用人才，不断壮大人才队伍，优化人才结构，争取拿出更多的科研成果。他表示，市林业局将认真研究林科所提出的问题和建议，进一步帮助制定相应解决措施，积极支持林业人才队伍建设工作。

　　下一步，该局将前往湘潭市各县市区（园区）林业部门尤其是基层林业站调研干部队伍的建设，进一步了解、研究队伍建设中出现的问题，并结合实际制定对策和措施，促进林业队伍的健康发展。